Выход на пенсию в 2018 году предстоит женщине 1963 года рождения, и что может этому помешать – вопрос, интересующий многих представительниц слабого пола. Поводом для беспокойства являются слухи о якобы повышении пенсионного возраста, и тема эта, к слову, активно обсуждается законодателями. На самом деле, если вы получаете зарплату не «в конвертах», особых поводов для беспокойства нет, хотя некоторые изменения в законе имели место. О них и пойдет речь.
Что изменилось в 2015 году
К выходу на пенсию можно относиться по-разному – для одних это потеря любимой работы, для других – долгожданное событие. В любом случае – это гарантированные ежемесячные выплаты и хорошая добавка к заработку, если речь идет о работающих пенсионерах. Всех россиян пенсионного возраста заинтересовал ФЗ «О страховых пенсиях», вступивший в силу в 2015 году, и внесший существенные изменения в процедуру назначения пенсии. Согласно новому закону, к пункту, касающемуся пенсионного возраста (55 лет для представительниц слабого пола и 60 -для мужчин), добавились сразу два пункта:
- трудовой стаж, а он к моменту достижения определенного возраста должен быть не менее 6 лет;
- количество пенсионных баллов, а это не менее 6,6.
Если трудовой стаж для выхода на пенсию не вызывает вопросов – с этим понятием сталкивался каждый законопослушный работающий гражданин, то пенсионные баллы стали темой для всенародного обсуждения. Постараемся выяснить, что это за баллы, собственно, и что надо для того чтобы набрать нужное количество этих самых баллов.
Сразу хотим предупредить, что заработать баллы, необходимые для назначения достойной пенсии могут только те, кто трудоустроен официально, в противном случае можно рассчитывать лишь на социальную пенсию.
Мало того, что получить ее можно только через 5 лет по достижении пенсионного возраста, размер таких социальных выплат минимальный.
Изменится ли пенсионный возраст в 2018 году
Несмотря на то, что вопрос этот один из самых обсуждаемых, причем на разных уровнях, пенсионный возраст в России с 2018 года вряд ли изменится, а вот размер социальной выплаты будет напрямую зависеть от количества пенсионных баллов и трудового стажа, соответственно. Трудовой стаж начисляется за каждый год работы с официальным трудоустройством, но сложность заключается в том, что законом от 2015 года предусмотрено, скорее, не увеличение пенсионного возраста, а увеличение трудового стажа и количества баллов.
Если в том же 2015 году, к примеру, претендовать на пенсию по возрасту могли те, кто набрал 6,6 баллов и имел 6 лет стажа, то в 2018 году это 13,8 баллов и 9 лет, соответственно. Рост трудового стажа и количества пенсионных баллов предусмотрен на каждый год. Таким образом, можно говорить о том, что повышения пенсионного возраста ожидать вряд ли приходится, зато придется серьезно подумать о старости тем, кто привык получать деньги в конвертах.
Как начисляются баллы и трудовой стаж
Говоря о размере будущей пенсии, стоит вспомнить о том, что такое минимальный размер оплаты труда (МРОТ), и каким образом он привязан к пенсионному баллу. Речь идет не о размере пенсии, а о том, как размер заработной платы влияет на возраст выхода на пенсию. Так, если ваша зарплата лежит в пределах 1 МРОТ, можете рассчитывать на 1 пенсионный балл, соответственно, 2 МРОТ приравнивается к 2 баллам и так далее. Многие зададут логичный вопрос – как узнать, какое количество баллов уже накоплено, и чего ждать в дальнейшем. Информация эта находится в публичном доступе на сайте ПФ РФ.
К слову, депутаты ГД приняли закон о повышении МРОТ с 1 января 2018 года до 9 489 рублей (85% от размера минимального прожиточного уровня), и величина ее будет расти, сравниваясь с размером МПУ.
Что касается трудового стажа, то с каждым отработанным официально годом пропорционально растет и трудовой стаж россиянина.
Трудоспособный возраст населения, и как его увеличить
Можно много говорить о повышении пенсионного возраста, но для того чтобы увеличить его, необходимо увеличить трудоспособный возраст населения. Это целый комплекс мероприятий, проводимых государством, и, по большому счету, чем лучше экономическая ситуация в стране, тем дольше и продуктивней может работать человек. Разговор об этом можно продолжать, подняв на более высокий уровень вопросы здравоохранения и охраны труда. Для улучшения социального и медицинского обслуживания населения нужны серьезные финансовые вложения, поэтому рано или поздно к вопросу увеличения пенсионного возраста чиновники придут.
Президент России, к слову, сделал первый шаг к повышению пенсионного возраста, подписав закон, предполагающий увеличение пенсионного возраста - 63 года для женщин и 65 лет для мужчин. В законную силу этот закон должен был вступить уже в 2017 году, но в правительстве Российской Федерации посчитали, что эта мера преждевременная, а вопрос об увеличении пенсионного возраста будет поставлен на повестку дня в 2018 году.
